Odpowiedz sobie teraz bardzo szczerze:
Czy dorosłeś do wizji, którą reprezentujesz?
Co możesz zrobić, aby dorosnąć jeszcze bardziej?
.
Dojrzałość, dorosłość to psychiczna postawa, która charakteryzuje przywódcę.
Pozwala ona podjąć decyzję o staniu się liderem i tym samym wznieść się poziom wyżej w rozwoju.
Lider przejmuje odpowiedzialność za swoje życie, oraz uświadamia innym, dlaczego warto aby zrobili to samo.
Dojrzałość powoduje narodziny odpowiedzialności za projekty i ludzi, złączonych wizją oraz misją.
Jeśli cele są zrealizowane i organizacja odnosi sukcesy, lider wychwala zespół. Jeżeli organizacja nie osiąga sukcesów, lider nie patrzy przez okno, tylko w lustro. Potrafi wziąć pełną odpowiedzialność za niezrealizowanie planów.
Namawiam Cię do tego, abyś zaczął przejmować odpowiedzialność za swoje życie, oraz uczył tego innych.
Nadchodzą czasy, gdzie każdy człowiek musi wziąć odpowiedzialność za siebie i rodzinę, gdyż może to zapewnić przetrwanie na przyszłość oraz godną starość.
Poza tym, chciałbyś umrzeć wiedząc, że nie zaangażowałeś się przez całe życie w nic większego niż Ty sam?
Dlaczego nie Ty?
Dlaczego nie teraz?
Dlaczego nie? – jak to mówił Jim Rhon.
Jeden z tysięcy moich slajdów, które pokazuję na moich webinarach, gdzie uczestnicy uświadamiają sobie odpowiedzialność i rolę liderską:
- Jestem po to, aby Cię wspierać i dodawać Ci siły
- Jestem Twoim kompanem i sojusznikiem
- Będę Ci towarzyszył we wzrastaniu, jak i trudnych chwilach
- Naprawdę wiem że możesz to zrobić,
- Wierzę w Ciebie i Twój potencjał
.
Ludzie muszą czuć, że jesteś z nimi dla nich.
Wytrwaj przy nich.
Zostawię Cię teraz z refleksją, czym jest dojrzałość lidera, jak się ona okazuje w działaniu, zachowaniu, postawie i komunikacji.
Weź kartę, zrób sobie kawy i pomyśl, jak zawsze proszę Cię nie o przeczytanie, tylko o wnioski na przyszłość.
/
Sprawdź również:
[contentblock id=9 img=gcb.png]
